• Номинация: «Предприятие года – лидер в области развития человеческого капитала»
• Категория: Нефтехимическая промышленность.
• Награда: Диплом победителя II степени.

Создавай возможности – развивай человеческий капитал.

Завод «Полимир» более 50 лет успешно выпускает разнообразные химические продукты, пользующиеся спросом более чем в 40 странах мира.

Фундаментом динамичного развития предприятия и устойчивого выпуска высококачественной продукции является человеческий капитал.

Работники − основная ценность завода! Наша задача – это сохранить и дальше развивать корпоративную культуру, в которой одновременно важны профессионализм и командная работа.

Ключевыми элементами в работе с персоналом являются:

- Создание безопасных и благоприятных для здоровья работников условий труда.

Для защиты от влияния вредных и опасных производственных факторов, профилактики профессиональных рисков и заболеваний работники обеспечиваются СИЗ, установлены компенсации в соответствии со списками вредности, проводятся обязательные медицинские осмотры, реализуется программа добровольного медицинского страхования, включающая скрининги для выявления заболеваний, связанных с вредными условиями труда.

Коллективным договором для работников и членов их семей предусмотрено предоставление и частичная оплата спортивных услуг, оздоровление и лечение в санатории «Нафтан» и санаториях Республики Беларусь, оздоровление на базе отдыха «Яковцы» и в ДОЛ «Комета».

- Создание условий для развития трудовых и социальных отношений.

Для обеспечения профессионального развития персонала мы поддерживаем инициативу сотрудников по повышению квалификации, дополнительному обучению, освоению новых профессий. Мы сотрудничаем с ведущими образовательными учреждениями: БГУТ, БГТУ, БНТУ, ГГТУ, ВГТУ, ПГУ и техническими колледжами. Ежегодно проводятся конкурсы профессионального мастерства.

С целью адаптации молодежи проводится обучение по программам «Школа молодого специалиста» и «Наставничество». В рамках реализации мероприятий по профессиональному развитию и карьерному продвижению перспективной молодежи осуществляется поиск и отбор кандидатов на включение в перспективный резерв.

Большое внимание уделяется и культурно-массовой, идеологической работе, приоритетным направлением которой являются мероприятия по укреплению связи с производством и патриотического воспитания работников завода.

Забота о человеке − это то, что ценят наши работники!

---

Завод «Полимир» является обособленным структурным подразделением открытого акционерного общества «Нафтан», которое входит в состав концерна «Белнефтехим».

Основой технологии завода «Полимир» ОАО «Нафтан» является пиролиз углеводородного сырья – бензина и легких углеводородных фракций нефте- и газоперерабатывающих заводов.

На заводе «Полимир» ОАО «Нафтан» производятся:

• газообразные и жидкие продукты пиролиза (этилен, пропилен, фракция пропиленовая, фракция пропановая, фракция бутилен-бутадиеновая негидрированная (фракция С4), пироконденсат гидростабилизированный, фракция пиролизная, смола пиролизная тяжелая);
• полиэтилен высокого давления;
• продукты органического синтеза (акрилонитрил, ацетонитрил, ацетонциангидрин, сульфат аммония);
• полиакрилонитрильные волокна.

В организации насчитывается свыше 3 400 работников. Четкая и слаженная работа коллектива обеспечивает устойчивый выпуск высококачественной продукции.

В 2024 году с целью стимулирования контактов и обмена научно-техническими достижениями между специалистами, работающими в области химического и нефтегазохимического комплекса, на базе завода состоялся XI Форум регионов Беларуси и России. На форуме рассмотрены перспективные направления сотрудничества в рамках СНГ в научно-технической и инновационной сферах.

Следует отметить и работу по подготовке и обучению кадров для завода в рамках Новополоцкого инновационно-промышленного нефтехимического кластера, в который помимо завода входят ведущие образовательные учреждения региона: Полоцкий государственный университет имени Е. Полоцкой и Новополоцкий государственный политехнический колледж. В рамках сотрудничества работники завода проходят обучение по различным направлениям промышленной безопасности, охраны труда, менеджмента, внешнеэкономической деятельности, правовой, идеологической работы и работы с молодежью. Кроме того, с 2024 года в Новополоцком политехническом колледже набраны первые группы учащихся и студентов по уровням среднего специального и профессионально-технического образования на условиях целевой подготовки кадров для нужд завода.

В перспективе планируется набор студентов в вузы Республики Беларусь для получения высшего образования по необходимым для завода специальностям на условиях целевой подготовки кадров.

Работа по подготовке кадров на заводе ведется непрерывно с учетом изменяющихся условий на рынке труда, возросшей конкуренции за трудовые ресурсы и их дефицит.

Выпускаемая продукция конкурентоспособна благодаря высокому качеству, разнообразному ассортименту и активному маркетингу имеет широкую известность и многочисленных потребителей на внутреннем рынке, а также в странах Евразийского экономического союза и дальнего зарубежья.

Продукция «Полимир» ОАО «Нафтан» находит применение в самых разнообразных областях промышленности: переработке пластмасс, производстве упаковочных материалов, изготовлении ковров, текстильных тканей и трикотажных изделий, искусственного меха, производстве бытовой химии и других продуктов.

Ряд органических соединений, предлагаемых заводом «Полимир» ОАО «Нафтан», являются также сырьем для дальнейшего синтеза разнообразных специальных химических продуктов.