В августе т.г. в горно-металлургическом комплексе сохранилась некоторая позитивная динамика, наметившаяся в последние месяцы.
Продолжают постепенно увеличиваться объемы производства и реализации основных видов продукции как в черной, так и в цветной металлургии, а также наблюдается небольшой рост мировых цен на металлы, связанный с увеличением спроса на внешнем и внутреннем рынках.
В сложившихся условиях ряд предприятий горно-металлургического комплекса увеличивает уровень использования производственных мощностей, продолжает реализовывать инвестиционные проекты.
ОАО «Металлургический завод им. Серова» (Свердловская обл.) готовится к запуску второй доменной печи мощностью 167 тыс. тонн чугуна в год, ОАО «Новосибирский металлургический завод им. Кузьмина» нарастил объемы производства до 70% от уровня прошлого года.
На основной производственной площадке НЛМК в Липецке реконструирована машина непрерывного литья заготовок (МНЛЗ-7) мощностью 2 млн. тонн в год. На Нижнесергинском метизно-металлургическом заводе утверждена программа развития на период 2009-2011г., реализация которой позволит улучшить условия труда работников, расширить номенклатуру выпускаемой продукции.
Повышение цены никеля на Лондонской бирже металлов способствовало возобновлению производства в ОАО «Уфалейникель» (Челябинская обл.). Запущены три из пяти шахтных печей, обеспечивающих работой весь трудовой коллектив – более 3 тысяч человек, до этого находившихся в вынужденном отпуске.
Данные мониторинга ситуации на 168 предприятиях отрасли (численность 489419 чел.) по состоянию на 01.09.2009 года показывают, что:
- уменьшилось с 42 до 29 количество предприятий, где сохраняется режим неполной рабочей недели для 20 551 человека (на 01.08.09 г. – 32 174 чел);
- сократилось с 5 260 до 4 656 число работников, находящихся в простое;
- уменьшилось с 7731 до 6263 число человек, занятых на общественных работах;
- снизилось с 29 978 до 27 653 количество работников, намеченных к сокращению. Однако общее количество выбывших (нарастающим итогом с октября 2008 г. по август 2009 г.) составило 41 195 человек: по сокращению штатов – 16 756 чел. (2,2 % от ППС), по соглашению сторон – 6229 чел. (0,82%), по собственному желанию – 18 210 чел. (2,4%).
По состоянию на 01.08.2009 года задолженность по заработной плате составила 179 млн. рублей, что на 15,2 % меньше по сравнению с прошлым месяцем.
Социально-экономический отдел ЦС ГМПР